Tourisme sportif Canada (STC), un organisme à but non lucratif créé en novembre 2000, s'est engagé à accroître la capacité du Canada à attirer et à accueillir des manifestations de tourisme sportif. STC est à la recherche de personnes intéressées à siéger à son conseil d'administration. Les candidats qualifiés sont encouragés à poser leur candidature en soumettre une nomination en ligne au plus tard le vendredi 18 mars 2022 à 20 heures (heure de l'Est). Un comité de nomination examinera toutes les nominations et recommandera une liste de candidats à l'assemblée générale annuelle de 2022 prévue pour le 27 avril pratiquement.
COMITÉ DE CANDIDATURE DE LA TSC
Le comité des nominations de la STC est en train de nommer jusqu'à cinq (5) membres du conseil d'administration pour le mandat 2022-2024.
A. LIGNES DIRECTRICES DU COMITÉ DE CANDIDATURE DE LA TSC
PROCESSUS
Le comité des nominations sera composé de quatre (4) membres du conseil d'administration et du directeur général. Le comité de nomination suivra la procédure suivante :
1. Affichage des postes à pourvoir - Les postes seront affichés immédiatement sur le site web du CST et seront clos le vendredi 18 mars à 20 heures (heure de l'Est).
2. Un vivier de talents inclusif - Le comité des candidatures cherche à constituer un vivier de candidats inclusif afin de garantir l'équité, la diversité, les facteurs linguistiques et géographiques parmi les candidats membres ainsi que les organisations qu'ils représentent.
3. Liste finale des candidats - La commission des nominations recommandera une liste finale de candidats au conseil d'administration. Le président du comité des candidatures demandera au conseil d'administration l'autorisation de soumettre cette liste à l'approbation des membres lors de l'assemblée générale annuelle de 2022.
4. Notification - Tous les candidats seront informés de leur statut avant l'assemblée générale annuelle.
5. Annonce des nouveaux membres du conseil d'administration - Lors de la prochaine assemblée générale annuelle en avril 2022, la liste des membres du conseil d'administration sera annoncée aux membres.
6. Mandat - Le mandat commence à l'ajournement de l'assemblée générale annuelle de 2022.
B. RÔLE GÉNÉRAL DU CONSEIL D'ADMINISTRATION
Le conseil d'administration est composé des membres du bureau (président, vice-président, trésorier, secrétaire, président sortant), de six autres membres au maximum et du directeur général. Les membres du bureau constituent le comité exécutif. Le mandat des membres du conseil d'administration est de deux (2) ans. Le conseil d'administration est l'organe directeur de l'association. Il délibère et agit uniquement par consensus au cours d'une réunion dûment convoquée et notifiée, en présence d'un quorum.
C. RESPONSABILITÉS
Un administrateur est responsable de représenter les membres de TSC. Ce rôle exige que l’administrateur rende compte des responsabilités suivantes :
1. Participation aux réunions - Le membre du conseil d'administration est tenu de participer à toutes les réunions du conseil d'administration, y compris les conférences téléphoniques et les réunions en face à face.
2. Participation aux comités - Le membre du conseil d'administration doit également participer activement ou présider un ou plusieurs comités de la STC, tels qu'ils sont modifiés de temps à autre.
3. Être informé - Le membre du conseil d'administration doit être informé des affaires de l'association afin de s'acquitter correctement de son devoir d'agir dans le meilleur intérêt de l'association. Le membre du conseil d'administration doit se préparer à chaque conférence téléphonique ou réunion du conseil d'administration en examinant tous les documents fournis avec l'ordre du jour de la réunion. On attend également du membre du conseil d'administration qu'il soit à l'écoute des membres, qu'il fasse preuve d'empathie et qu'il partage leurs besoins.
4. Conflit d'intérêts et confidentialité - Le membre du conseil d'administration ne participe à aucune décision de l'association s'il a un intérêt financier important dans la transaction en question, sans en informer au préalable le conseil d'administration et sans suivre les procédures appropriées.
D. QUALIFICATIONS DÉSIRÉES
- Au moins cinq (5) ans d'expérience dans la gestion d'une organisation sportive ou touristique ou dans l'organisation d'un événement sportif.
- Faire preuve de leadership dans le poste actuel
- Avoir la capacité de formuler et de mettre en œuvre des plans stratégiques
- Démontrer sa capacité à faire des présentations orales
- Relations étroites avec les municipalités, les OSN/OSM et le gouvernement
Pour toute question, veuillez contacter le chef des opérations Grant MacDonald.